Informations légales
CONDITIONS GÉNÉRALES
Ces conditions s'appliquent à toute personne qui utilise FootballJobs.be — joueurs, membres du staff, clubs et visiteurs. En utilisant le site, vous les acceptez. Cette page est tenue à jour par l'équipe de FootballJobs.be.
1. Le service
FootballJobs.be est une plateforme sur laquelle les clubs publient des offres d'emploi dans le football et où les joueurs et les membres du staff peuvent publier un profil pour que les clubs les trouvent. Nous ne sommes ni employeur, ni agence, ni partie à un accord que vous concluez avec un club.
2. Votre compte
Vous vous connectez avec votre adresse e-mail et un code unique, ou via Google, Facebook ou LinkedIn. Vous êtes responsable de la sécurité de l'accès à ce compte e-mail et de tout ce qui est fait via votre compte. Un compte par personne.
3. Profils et contenu
- Votre profil doit vous concerner, être exact et tenu à jour.
- Vous restez propriétaire de ce que vous publiez. En publiant un profil, vous nous autorisez à l'afficher sur le site et dans les résultats de recherche tant que votre bouton de visibilité est activé.
- Vous pouvez masquer votre profil à tout moment grâce au bouton de visibilité, ou le supprimer entièrement.
- Ne publiez que des photos et des textes que vous avez le droit d'utiliser.
4. Offres d'emploi
Les clubs et organisations qui publient une offre sont responsables de son exactitude et de sa légalité, y compris en matière de non-discrimination et de droit du travail belge applicable. La plupart des offres renvoient vers une procédure de candidature externe sur le site du club ; nous ne contrôlons ni ces sites ni leurs procédures. Nous pouvons modifier ou supprimer les offres qui enfreignent ces conditions.
5. Utilisation acceptable
- Pas de scraping, de copie massive ni de collecte automatisée des profils ou des offres.
- Pas de spam, d'envois massifs de recrutement non sollicités ni de messages commerciaux sans rapport avec des postes dans le football.
- Pas d'usurpation d'identité, de faux profils ni d'offres trompeuses.
- Pas de harcèlement ni de contenu discriminatoire, illégal ou offensant.
- Pas de tentative de perturber ou de surcharger le site, ni d'y accéder sans autorisation.
6. Mineurs
Si vous avez moins de 16 ans, vous avez besoin de l'autorisation d'un parent ou d'un tuteur avant de créer un profil. Les clubs qui contactent de jeunes joueurs doivent passer par les canaux appropriés.
7. Absence de garantie
Nous ne garantissons pas que vous trouverez un emploi, un joueur ou un membre du staff via la plateforme, ni que les offres et les profils sont exacts ou toujours d'actualité. Vérifiez toujours les informations directement auprès de l'autre partie. Le site est fourni « en l'état » et peut être indisponible de temps à autre.
8. Responsabilité
Dans la mesure permise par le droit belge, nous ne sommes pas responsables des dommages indirects ou consécutifs résultant de votre utilisation du site, de contenus publiés par d'autres, ou d'accords que vous concluez avec des clubs, des joueurs ou des membres du staff. Rien dans ces conditions ne limite une responsabilité qui ne peut être exclue par la loi.
9. Suspension et résiliation
Nous pouvons suspendre ou supprimer un compte, un profil ou une offre qui enfreint ces conditions. Vous pouvez clôturer votre compte à tout moment.
10. Modifications
Nous pouvons mettre à jour ces conditions. La date en haut de page indique la version en vigueur. Continuer à utiliser le site après une mise à jour signifie que vous acceptez les nouvelles conditions.
11. Droit applicable
Le droit belge est applicable. Les litiges relèvent de la compétence des tribunaux belges compétents.
Des questions sur ces conditions ? Écrivez à hello@footballjobs.be. Consultez aussi notre politique de confidentialité.