← Terug naar de lijst
Chaussée de Bruxelles 223, 1190 Forest Voltijds Geplaatst op 6 augustus 2026 Jeugdwerking
De Union Academy is de jeugdopleiding van Royale Union Saint-Gilloise. In lijn met de Union Way geloven we dat de toekomst van het voetbal niet alleen wordt gebouwd op talent en prestaties, maar ook op de omgeving waarin jonge spelers opgroeien als sporters én als mensen. Elke jeugdopleiding draagt een verantwoordelijkheid die veel verder reikt dan het spel zelf.
Met de ambitie om door te groeien naar Elite 1 groeit ook onze verantwoordelijkheid. Deze stap vraagt om een structurele verankering van safeguarding binnen de dagelijkse werking van de academie. Daarom zijn we op zoek naar een Safeguarding Officer onder Artikel 17-statuut. In deze rol werk je mee aan de ontwikkeling en opvolging van ons safeguardingbeleid en ben je tegelijkertijd een zichtbaar, toegankelijk aanspreekpunt op en rond het veld.
Functieomschrijving
• Je bent het duidelijke en toegankelijke aanspreekpunt voor spelers, ouders/verzorgers en medewerkers, zowel tijdens trainingen en wedstrijden als daarbuiten.
• Je ontwikkelt, implementeert en actualiseert het safeguardingbeleid van Union Academy, in lijn met de vereisten van Elite 1 en het Safe Football Allies-programma van de Pro League.
• Je vertaalt dit beleid naar de dagelijkse praktijk op en naast het veld.
• Je houdt safeguarding levend in de dagelijkse gesprekken met medewerkers en ouders en helpt de club de omslag te maken van een reactieve naar een proactieve aanpak.
• Je zorgt voor een duidelijke meldings- en opvolgingsprocedure voor vragen, bezorgdheden en incidenten.
Beschikbaarheid
• Je bent aanwezig tijdens minstens 3 van de 4 wekelijkse trainingen (maandag, dinsdag, woensdag en donderdag), doorgaans tussen 16.30 en 20.30 uur (richturen, afhankelijk van de teams).
• Je bent aanwezig op wedstrijddagen, telkens gedurende een halve dag.
• Je neemt deel aan de maandelijkse Head of Meetings.
Profiel
• Je bent meerderjarig.
• Je bent tweetalig (Nederlands/Frans); een goede kennis van het Engels is een sterke troef.
• Je kunt een uittreksel uit het strafregister (model 2, voor activiteiten met minderjarigen) voorleggen.
• Je hebt een relevante achtergrond (bijvoorbeeld pedagogisch, psychosociaal, juridisch of sportgerelateerd) of gelijkwaardige ervaring.
• Je hebt kennis van of affiniteit met safeguarding, kinderrechten en/of jeugdwerking binnen een sportcontext.
• Je bent communicatief sterk, zowel in de omgang met jongeren als met volwassenen (medewerkers, ouders en management).
• Je bent betrouwbaar, toegankelijk en kunt goed luisteren.
• Je kunt omgaan met de emotionele impact die deze rol met zich mee kan brengen, terwijl je tegelijkertijd gezonde professionele grenzen bewaakt.
• Je begrijpt de context van topsport, waar prestatiedruk een belangrijke rol speelt, zonder dat dit ten koste gaat van veiligheid en welzijn.
• Je kunt zelfstandig werken en gaat zorgvuldig en discreet om met gevoelige situaties.
Wij bieden
• Een functie met een duidelijke en structurele verantwoordelijkheid binnen een ambitieuze jeugdopleiding.
• Een centrale rol in de verdere professionalisering van Union Academy richting Elite 1.
• Opleiding en praktische ondersteuning via het Safe Football Allies-programma van de Pro League, inclusief kant-en-klare tools zoals introductiemateriaal om jezelf voor te stellen en uitgewerkte opleidingssessies voor trainers.
• Een nauwe samenwerking met het management van de academie.
• Een tewerkstelling onder het Belgische Artikel 17-statuut, met een vergoeding volgens de geldende regelgeving.
Interesse?
Stuur je sollicitatie uiterlijk 28 augustus naar henk.mariman@rusgacademy.be en wouter@rusg.be. We nemen daarna zo snel mogelijk contact met je op.
Deze vacature komt van de website van Union Saint-Gilloise. Je solliciteert rechtstreeks bij de club.
Meer vacatures bij Union Saint-Gilloise
· Over Union Saint-Gilloise